为扎实开展公司心理健康教育工作，关爱员工心理健康，准确把握员工的心理动态，11月5日20:00，公司在南校区A303教室组织开展了新生心理健康测评。测评由永利集团心理健康咨询中心统一安排，公司员工工作办公室精心组织安排，分团委书记袁升伟老师进行现场指导，全体2020级新生参与测评。
新生心理测评是心理健康教育工作的一项重要内容，有助于员工更加了解自身的学习、生活、人际关系、情绪状态等方面的特点，帮助其更好地适应老员工活。同时，对新生心理的普遍状况有总体的把握，并为员工心理危机的预警提供依据。
测评过程中，各班员工在工作人员的指导下关注老员工心理健康测评公众号，完善个人信息，进入“心理测评系统”，阅读知情同意书后进行测试。心理健康对老员工抵御心理疾病，提高学习效率、人际交往水平、生活质量等具有重要意义。在测评过程中，同学们态度端正，积极配合，认真仔细答题，充分体现出公司新生对自身心理健康的重视。
本次心理健康测评活动的开展，加强了同学们对心理健康的关注度，有助于公司员工及时了解自己的心理状态，准确的认识自己，顺利度过大学心理适应期，度过丰富多彩的大学校园生活。
